Chauffeurs

          Comme avec n'importe quel emploi, dans la transportation également, il est nécessaire de créer des priorités par ordre d'importance. Alors, une fois le cours de conduite complété, chaque chauffeur passe à travers un entraînement personnel chez nous, en commençant à travailler avec un collègue plus expérimenté, qui lui aide créer les réflexes nécessaires pour faciliter le travail. Alors, fondé sur le principe de la tangente, le chauffeur qui est plus expérimenté entraîne le suivant comment distribuer correctement son temps de conduite en anticipant l’usage de la route sur laquelle il conduit, et aussi bien, l’acquisition de l’expérience de travail en synchronisation avec le répartiteur. La présentation de l’information, au temps voulu, si le chargement du camion au point de chargement avait déjà commencé ou si le client est en retard. Quand le camion est déchargé, il doit toujours nous informer de cela, pour que l’action suivante puisse être organisée. Une autre chose important qui concerne les compétences du conducteur c’est d’opérer avec la navigation et la carte, l’obtention de l’habilité de naviguer dans l’espace, la direction de la destination et la sélection de la route correcte. L'objectif du modelage général des compétences de nos chauffeurs est de renforcer la capacité de l’efficacité de l’ensemble des leurs travaux au service de nos partenaires, obtention d’un rythme constant à l’aide des actions correctes, qui sont la base du développement d’un transport prévisible et efficace.